5/7:『一冊の本から組織変革が始まる』リードフォーアクションアンバサダーとして活動する久保田一美のインタビュー記事が公開されました
2026年5月7日
『一冊の本から組織変革が始まる』
リードフォーアクションアンバサダーとして活動する
久保田一美のインタビュー記事が公開されました
2026年5月7日

【リードフォーアクション アンバサダーインタビューVol.5】
本でつながる、チカラに変える。
リードフォーアクション(RfA)
毎月1回、話題の著者(エキスパート)を
お招きして開催している
パブロス株式会社主催『エキスパート読書会』。
ファシリテートいただいているのが、
リードフォーアクションアンバサダーの方々です。
多くは大企業に所属されていたり
組織開発の支援に携われたりするなど、
日々第一線で活躍されています。
その傍ら、ご自身の所属組織の中でも
リードフォーアクションの読書会手法を実践・普及し、
社員一人ひとりの主体性や対話力を高め、
組織の風土づくりや変革にも取り組んでいます。
私もアンバサダーとして活動しておりまして
このたびインタビューの機会をいただき、
Vol.5の記事が公開されました。
*————————————*
【Vol.5】アンバサダーインタビューシリーズ
『一冊の本から組織変革が始まる』
リードフォーアクションアンバサダーの久保田一美さんに聞く、
対話で育む組織の共通言語と組織変革
*————————————*
◎記事は|こちら|より、ご覧ください!
(外部リンクに飛びます)
◎AI時代の組織開発ソリューション
MY STORY K.K. では、『冒険する組織ワークショップ』をはじめとする
様々なテーマのリードフォーアクション形式で進めるワークショップを
ご提供しています。
詳細やお問い合わせは|こちら|をご確認いただきまして、
お気軽にお問い合わせ・ご相談ください!
リードフォーアクションアンバサダーとして活動する
久保田一美のインタビュー記事が公開されました
2026年5月7日

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本でつながる、チカラに変える。
リードフォーアクション(RfA)
毎月1回、話題の著者(エキスパート)を
お招きして開催している
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ファシリテートいただいているのが、
リードフォーアクションアンバサダーの方々です。
多くは大企業に所属されていたり
組織開発の支援に携われたりするなど、
日々第一線で活躍されています。
その傍ら、ご自身の所属組織の中でも
リードフォーアクションの読書会手法を実践・普及し、
社員一人ひとりの主体性や対話力を高め、
組織の風土づくりや変革にも取り組んでいます。
私もアンバサダーとして活動しておりまして
このたびインタビューの機会をいただき、
Vol.5の記事が公開されました。
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【Vol.5】アンバサダーインタビューシリーズ
『一冊の本から組織変革が始まる』
リードフォーアクションアンバサダーの久保田一美さんに聞く、
対話で育む組織の共通言語と組織変革
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